最近有个视频在网上广为流传：

　　标题类似于：“企退人员有福了！中秋节再迎喜讯，每人补发1700元，快去领钱”、“企退人员终于“逆袭”！中秋节再迎好消息,每人补发‘1700’”。

　　视频的具体内容大概是：为了消除事业单位与企业单位退休人员之间的差距，国家将对企退人员的养老金进行补发，补发的金额为1700元，这笔钱在中秋前后就能领到了。

　　对于很多企退人员来说，1700元已不是一个小数目了，所以大家看到这个消息都还是很高兴的，那么这个消息的真实性到底怎么样呢？

　　经过查证，这个消息纯属无稽之谈，是个失实的消息，原因如下：

　　1、我们2019年的养老金调整大政策在今年三四月份的时候就已经出台，各地也在近几个月进行了细则的制定与具体的养老金补发，相信现在已经到了9月中旬，大家也已经收到了属于自己的那份补发的养老金。

　　2、在养老金调整的政策里，从来没有提到过企退人员会比事退人员的养老金调整得多（当然或许部分地区有特殊政策也不排除），总之今年的养老金是总体上涨5%，是按比例来的，从没有1700元这个具体数字的出现。

　　只有在以下三种情况下，养老金才会补发：

　　1、社会平均工资调整后的养老金补发

　　通常情况下，全国很多地区，都是从当年的1月1日使用退休上年度社会平均工资的。但是上年度社会平均工资的统计是需要时间的，所以一般都是次年的五六月份才发布。因此1到5月退休，通常会暂时先按照上上年度的社会平均工资来计算临时性养老金。等新年度的社会平均工资五六月份统计出来发布后，就会对之前几个月份少发的养老金进行补差。

　　2、每年官方的养老金调整的补发

　　也是统计所需时间造成的延后问题。国家每年都会根据经济社会发展情况、平均工资情况和物价变动情况来调整养老金，至今年已经连续15年上涨，每年上涨幅度5%左右。

　　但是国家最近几年调整养老金一般都是在三四月份才发布通知。相应的调整方案报人社部、财政部批准后实施，也就是等到各个省份与地区公布养老金调整实施方案的时候基本上就到了七八月份了，一般在这个时候，我们相应的养老金差额才会补发到手。

　　3、机关事业单位中人养老金差额的补发

　　机关事业单位中人的养老金的补发方案各地一直在紧密筹划中，但目前只有少部分地区进行了试点，大部分地区还在梳理。由于一开始相应的公式因素并不完善甚至非常复杂，各地逐步落实需要很多时间。所以相信很多退休中人都还没有领到属于自己的补发的中人养老金。只能慢慢等待了。

　　其他比较少见的补发情况还有：系统错误，导致养老金没有发放成功；退休的时候少算了工龄，导致核实档案后重新补交社保，重新计算退休待遇；没有生存证明，认证完成后再补发等等。

　　总之，企退人员补发1700元是不可能的了，大家对类似信息要仔细辨别，切不可信谣传谣。

来源：退休养老金